OneEW Heathrow Newsletter February 2016
Maaaring mahirap paniwalaan ang araw na ito at ang edad ng " partikular gamot "at empowered mga pasyente - o sa anumang araw at edad, talaga - ngunit ang katunayan ay na ang isang nars na batay sa Arizona ay fired mula sa kanyang trabaho kamakailan lamang para sa pagbibigay ng isang pasyente ng masyadong maraming impormasyon sa kanyang mga pagpipilian sa paggamot.
"Ang isyu na ito ay hindi lamang tungkol kay Amanda, tungkol sa publiko ng Amerika," ang isinulat ng isang kilalang nars-blogger. "Ang industriya ng pangangalagang pangkalusugan ay nagsisikap na manakot ng mga nars upang hindi magsalita tungkol sa mga pang-aabuso sa sistema at hihinto sila sa wala namang makamit ang kanilang layunin, hindi kami mapapahiya. Ang malakas na pagtataguyod ng pasyente ay gumagawa para sa mas malakas na mga pasyente na may higit na kontrol sa kanilang sariling mga desisyon sa pangangalagang pangkalusugan. - 2 ->
Tila ang isyu ay ang pasyente na pinag-uusapan "ay walang palatandaan tungkol sa kung ano ang kanilang sasabihin kapag sumang-ayon sila na makakuha ng isang malaking nagsasalakay na operasyon," sabi ni Amanda. ang pasyente na gumagamit ng mga pinahihintulutang mga materyales ng aking tagapag-empleyo ay nabalisa na hindi naipaliwanag ng manggagamot ang mga detalye ng operasyon o kung ano ang dapat gawin matapos ang operasyon (kumplikadong pang-araw-araw na pangangalaga sa sarili). Ang pasyente ay walang ideya na mayroon silang pagpipilian Kinailangan nila ang operasyon o hindi o may iba pang mga pagpipilian. Tinanong nila ang tungkol sa pangangalaga sa hospisyo at ginhawa at tinuturuan ko ang pasyente sa loob ng aking lisensya sa pag-aalaga at ang code ng etika ng nursing. "
Ang pangunahing manggagamot sa Banner Del Webb Hospital sa Sun City West (kung saan nagtrabaho si Amanda) ay nakita ito kung hindi, gaya ng ginawa ng nursing director na sa huli ay nagpaputok sa kanya. Sinabi niya kay Trujillo na siya ay "napinsala ang hirap ng mga doktor at nagpaplano para sa operasyon." Kaya, kinansela ang hiniling ng pasyente-hiniling na pangangalaga sa hospisyo.
Sinabi ng tagapagsalita ng Ospital Bill Byron na ang patakaran ng kanilang kumpanya ay pinipigilan ang mga nars sa pag-order ng isang pagkonsulta sa pamamahala ng kaso."Ang doktor, sa huli, ay ang focal point na namamahala sa pangangalaga sa mga pasyente," sabi niyaTulad ng isang taong nag-aalala sa pasensya sa pagtulong sa sarili ko (hindi ba dapat tayong lahat?), Ang lahat ng naisip dito ay
WTF
? Sino ang nagmamalasakit kung ang doktor o nars ay nag-uutos na kumonsulta, hangga't ito ay nasa pinakamahusay na interes ng pasyente? Ito ay katulad ng isang malaking egos ng doktor, kung hihilingin mo sa akin. Sa katunayan, ang reklamo na isinampa sa Arizona State Board of Nursing ay nagsasabi na si Amanda ay "lumampas sa kanyang saklaw ng pagsasanay." Kung natuklasan ng Lupon na totoo ito, maaaring mawala ni Trujillo ang kanyang lisensya, at hindi magawang magtrabaho bilang isang nars. Naiisip mo ba…? Sa paglipas sa
KevinMD
, isa sa mga pinaka-iginagalang na blog ng doktor, nagsusulat ang isang nars na guest blogger: "Ang isyu ay bumababa kung ang industriya ng pangangalagang pangkalusugan ay maaaring magpataw ng mataas na edukasyon, nag-iisip, nakatuon nurse-collaborators na, sa interes ng kanilang mga pasyente, ay constructively magtrabaho sa - at hamon, kung kinakailangan - mga doktor at itinatag plano sa paggamot. nang walang taros at walang pakialam na kinokolekta ang mga mahahalagang tanda at isagawa ang mga order ng doktor? Mas mahalaga, anong modelo ang nagpapakita ng pinakamagandang pagkakataon para sa mahusay na pangangalaga ng pasyente? "
Ang Arizona State Board of Nursing ay nagbigay ng pahayag na nag-aangkin na ang kampanya ni Amanda upang ipagtanggol ang kanyang sarili ay bumubuo ng "retaliatory behavior" at samakatuwid ay nag-utos ng isang psychiatric evaluation. Naiisip mo ba…? Kaya ngayon inaangkin nila na siya lang ang mga mani?
At kung ano pa, pinili din ng Lupon ng Estado ng Nursing ng Arizona na ipaalam sa programa ng doktor kung saan pinag-aaralan ni Amanda ang imbestigasyon - bagaman naghintay sila ng 10 buwan upang gawin ito. Ang mga mapagkukunan ay nagsasabi na hindi ito tamang pamamaraan habang sinisiyasat ang anumang pagsisiyasat.
Ang buong kaso na ito ay nagbunsod ng malaking debate tungkol sa mga nars na lumalawak sa kanilang mga hangganan, at posibleng "pang-aabuso ng kapangyarihan."
Ngunit ang kanyang mga kapantay ay tila nakatayo sa sobrang suporta sa kanya, sa maliwanag na kasunduan na ang Arizona Board of Nursing "ay nawala mula sa katawa-tawa sa mapang-abuso sa kaso ni Amanda Trujillo." Pinagbibilinan na nila ang mga ito gamit ang mga maling kredensyal dahil idinagdag niya ang ilang medikal na alpabeto na sopas sa dulo ng kanyang personal na pirma ng email - kahit na may "S" na nagtatalaga ng mag-aaral. Sa madaling salita, nilabasan nila ang lahat ng mga hinto upang mapahamak si Amanda sa katahimikan.
Emergiblog
. "Isang matalinong pasyente Isang pagbabago ng puso Isang fuming physician. Hindi ko alam ang tungkol sa iyo lahat, ngunit kung nasa kama ako sa kamatayan at may mga tanong tungkol sa mga opsyon sa pag-aalaga ko, gusto ko ang isang taong tulad ni Amanda sa tabi ko.Pagtatatuwa : Nilalaman na ginawa ng koponan ng Diabetes Mine.Para sa higit pang mga detalye, mag-click dito. Disclaimer
Nutrisyon at Bipolar Disorder: Paano Kumain ng Karapatan ang Maaaring Tumulong

Ang Nurse na tumulong napakarami

Maaari ang mga Nurse sa Paaralan Mag-isa Ayusin ang Mga Insulin Shot? | DiabetesMine

Noong 2013, pinasiyahan ng Korte Suprema ng California na ang batas ng estado ay hindi nangangahulugang ang mga nurse lamang sa paaralan ay kwalipikado upang bigyan ang mga insulin shot sa mga estudyanteng may diabetes.