Walgreens "Patakaran sa Zero-Tolerance" sa Diyabetong mga Lugar sa Kanya sa Korte

Walgreens "Patakaran sa Zero-Tolerance" sa Diyabetong mga Lugar sa Kanya sa Korte
Walgreens "Patakaran sa Zero-Tolerance" sa Diyabetong mga Lugar sa Kanya sa Korte

OneEW Heathrow Newsletter February 2016

OneEW Heathrow Newsletter February 2016
Anonim

Ipinapatupad ng mga employer ang ilang mga hangal na patakaran , sigurado, ngunit ang isang ito ay ganap na tumatagal ng cake! Noong nakaraang linggo, ang US Equal Employment Opportunity Commission ay pinilit na mag-file ng isang federal court suit laban sa Walgreens para sa paghahagis ng isang pang-matagalang empleyado na may diabetes out sa kalye noong 2008 pagkatapos kumain siya ng isang bag na $ 1 . 39 chips upang mabawi ang isang glucose na mababa. Nagbayad siya pagkatapos, ngunit hindi niya nais na abandunahin ang kanyang cash register sa sandaling iyon nang ang mga shake ay tumama.

, pagkatapos ng 18 taong matapat serbisyo sa isang lokal na tindahan ng Walgreens. May perpektong rekord siya, nang walang anumang uri ng insidente, at alam ng tagapamahala ng store at assistant manager na may diyabetis siya, ayon sa nangunguna sa abugado ng EEOC na kumakatawan sa kanya, si Cindy O'Hara, na tinawagan ko sa telepono kasama ang dating empleyado Josefina mismo kahapon.
Tila, ang Walgreens na nakabatay sa Illinois ay may "patakaran na walang patuluyang" para sa anumang empleyado na gumagamit ng anumang produkto ng Walgreens bago ito mabayaran. "Ngunit ang isang tagapag-empleyo ay mayroong obligadong obligasyon sa ilalim ng mga Amerikanong May Kapansanan Kumilos upang mag-akomodasyon para sa mga empleyado na may mga kapansanan. Anumang oras ang mga tagapag-empleyo ay nagsisikap na ipatupad ang mga patakarang ito na hindi isinasaalang-alang ang mga empleyado na may kapansanan na hindi maaaring magkasya sa mga patakarang iyon, nakatagpo sila ng mga problema. ang oras, "sabi ni O'Hara sa akin.

Oo naman, mayroong pangkalahatang corporate labis na pananaw, ngunit sa kasong ito ay pinag-uusapan natin ang tungkol sa isang tagapag-empleyo na

ay tinatawag na "America's pharmacy"

at ang kanilang diyabetis! Kahit na nakikipagtulungan sila sa Joslin Diabetes Center, at mag-publish ng isang magazine na tinatawag na Diabetes & You ! Tila na lamang ng isang sasakyan para sa pamamahagi ng mga kupon, ay? Helloooo! May kahit sino sa pamamahala kahit na pag-iisip doon? ! Upang quote ang isang dalubhasang nabanggit sa San Francisco Chronicle

: "Ang isa ay nagtataka kung ang isang pang-matagalang, nakaranasang empleyado ay nagkakahalaga ng mas mababa sa isang bag ng mga chips sa Walgreens." Sa masamang Ingles, sinabi sa akin ni Josefina : " Nakakatakot kapag nawala ko ang aking trabaho … kahit na ngayon, parang walang kabuluhan ako, alam mo … Ang aking anak na babae ay nagtatrabaho ngayon, at ang aking asawa ay sumusuporta sa akin - nagbabayad ng gamot, pagkain at lahat ng bagay.

" Lamang maghintay hanggang marinig mo ang mga detalye ng kanyang kaso. Bihira kong nadama kaya malungkot at galit sa parehong oras. Ito ang kuwento ayon sa abogado na si O'Hara, na nagsasalin para kay Josefina, na tumatagal ng insulin dalawang beses sa isang araw. Siya ay nasa likod ng cash register noong Setyembre 2008 nang madama niya ang hypoglycemia na dumarating sa: