Hey, Coach! Kaya Ano Kung Ako'y Sakit?

Hey, Coach! Kaya Ano Kung Ako'y Sakit?
Hey, Coach! Kaya Ano Kung Ako'y Sakit?

OneEW Heathrow Newsletter February 2016

OneEW Heathrow Newsletter February 2016

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Kumusta naman ang iyong diyabetis at ang iyong trabaho? Sino ang sasabihin mo sa trabaho? Kailan? At ANONG eksaktong sinabi mo sa kanila? At pagkatapos, ikaw ay sa paanuman ay naka-branded bilang nasira kalakal? Lahat ng mahihigpit na katanungan … hindi upang mailakip ang pagkapagod, pagkabigo, at pagkakasala na kadalasang sinasamahan ng mga isyung ito. Hindi ka makagamit ng isang personal na coach dito? !

Hindi kasinghalaga ng tunog.

Apat na taon na ang nakararaan, inilunsad ni Rosalind Joffe ng Newton, MA, ang isang malubhang karamdaman na pagsasanay na tinatawag na CIcoach. com. Siya ay struggled sa maramihang mga sclerosis (MS) sarili para sa mga dekada, at lahat-ng-masyadong-pamilyar sa mga hamon ng mga nagtatanghal ng sakit sa corporate mundo. Isinulat ko ang isang malawak na istorya ng tampok sa kanya at ang kanyang trabaho sa pinakabagong newsletter ng diaTribe

. Kumuha ng isang nabasa!

Sa maikling salita, nag-aalok si Joffe ng pagkonsulta sa indibidwal at grupo sa pamumuhay na may malalang sakit at ang mga ispesipikong mga isyu sa lugar na pinagtatrabahuhan. Sa ngayon, nakatulong siya sa mahigit 60 katao na nasuri na may iba't ibang sakit - kanser, MS, lupus, sakit na Crohn, at siyempre, diyabetis.

Mula sa profile, ang ilang mga nuggets ng interes:

  • "Sa katunayan, ang sinuman na may malalang sakit ay pakikitungo sa mahalagang mga parehong bagay … Ngunit hangga't hindi namin makipag-usap tungkol dito sa aming mga bangko o sa iba pa, walang magagawa tungkol sa mga problema ng mga tao na may sakit na talamak hanggang sa huli na, at ang tao ay lumabas sa kapansanan, "sabi ni Joffe.
  • "Ang ilang mga karaniwang missteps ay nangyayari kapag sinubukan ng mga tao na balewalain ang kanilang sakit, o subukan lamang na 'sisingilin ito' at magsagawa ng kung ang kanilang kalusugan ay hindi mahalaga."
  • "Ayon kay Joffe, ang ilang mga tao na nakikipaglaban sa trabaho dahil sa sakit na may sakit ay nagsasangkot sa Human Resources (HR) Department. HR ay hindi lamang pinagkakatiwalaan, dahil ang mga tao ay nagsasabing ang mga miyembro nito ay laging may interes sa interes ng mga kumpanya, at hindi nila maaaring panatilihin ang impormasyon na kumpidensyal. "
< ! - 3 ->
  • Ang tunay na Joffe ay bumuo ng mga kongkretong alituntunin kung paano pag-usapan ang iyong sakit sa lugar ng trabaho, at humingi ng anumang espesyal na accommodation na maaaring kailangan mo.
  • Kasama ang mga linyang ito, mayroon siyang bagong aklat na tinatawag na

    Panatilihin ang Paggawa, Kasintahan! : Babae, Trabaho at Malalang sakit. Panatilihin ang iyong mga mata peeled para sa isa, at makakuha ng ilang mga kapaki-pakinabang na mga tip sa thriving sa lugar ng trabaho, sa kanyang co-authored blog, www. keepworkinggirlfriend. com (hindi lamang para sa mga kababaihan).

    Salamat, Coach!

    Pagtatatuwa

    : Nilalaman na ginawa ng koponan ng Diabetes Mine. Para sa higit pang mga detalye, mag-click dito. Disclaimer

    Ang nilalamang ito ay nilikha para sa Diabetes Mine, isang blog ng health consumer na nakatuon sa komunidad ng diabetes. Ang nilalaman ay hindi sinuri ng medikal at hindi sumusunod sa mga patnubay sa editoryal ng Healthline. Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa pakikipagtulungan ng Healthline sa Diabetes Mine, mangyaring mag-click dito.